Στρατηγική και Πολιτική για τη Συμπερίληψη

IDEA 2026-2028

Στην IDEA πιστεύουμε ότι κάθε άνθρωπος φέρνει μαζί του μια μοναδική οπτική — και ακριβώς αυτή η διαφορετικότητα είναι που κάνει τις ομάδες μας πιο δυνατές, πιο δημιουργικές και πιο ανθρώπινες.

Ως Κέντρο Διά Βίου Μάθησης που εδώ και 30+ χρόνια επενδύει στην ανθρώπινη ανάπτυξη, γνωρίζουμε ότι η αληθινή μάθηση και ανάπτυξη ξεκινά από έναν χώρο όπου η κάθε και ο καθένας και η καθεμιά μας νιώθει ότι “ανήκει” ακριβώς όπως είναι.

Γι’ αυτό υιοθετούμε και εφαρμόζουμε την Στρατηγική και Πολιτική για τη Συμπερίληψη*: ένα σαφές πλαίσιο δεσμεύσεων, διαδικασιών και μηχανισμών που διασφαλίζει ότι κάθε εργαζόμενη/ος, συνεργάτιδα/της και εκπαιδευόμενη/ος γίνεται αποδεκτή/ός, σεβαστή/ός και ίση/ος.

Διαβάστε την Πολιτική μας για τη Συμπερίληψη ΕΔΩ

*Η IDEA βρίσκεται σε διαρκή διαδικασία βελτίωσης της συμπεριληπτικής της γλώσσας. Εάν εντοπίσετε κάποια εσφαλμένη ή ελλιπή γλωσσική διατύπωση στην παρούσα πολιτική ή σε οποιοδήποτε άλλο περιεχόμενό μας, παρακαλούμε επικοινωνήστε με την υπεύθυνη της ομάδας για θέματα Συμπερίληψης, Δώρα Ψωμά, στο d.psoma@ideatraining.gr και στο hr@ideatraining.gr.

Η ανατροφοδότησή σας είναι πάντα ευπρόσδεκτη.